Insbesondere kleinere Gesellschaften treffen die Anforderungen hart. Viele der großen Player im Markt sind in wesentlich geringerem Maße betroffen. Diese Institute sind häufig bankverbunden und erfüllen daher bereits aufgrund von Konzernrichtlinien das KWG. Die kleinen Gesellschaften stehen vor einem fast nicht zu bewältigenden Kraftakt. Sowohl personell als auch finanziell fehlt es an Ressourcen für eine zeitnahe Umsetzung.

Die Ausweitung des KWG bringt jedoch nicht nur Nachteile für die Branche. So entfällt mit der Ausweitung auch die Problematik der Doppelbesteuerung und entlastet damit die Branche. Dieser Vorteil kommt jedoch vor allem bei großen Gesellschaften zum tragen. Bei den Kleinen übersteigen die notwendigen Investitionen die Steuerersparnis bisher noch bei weitem, so die einhellige Meinung in den Diskussionen auf dem Event.
Der BDL bemüht sich, zusammen mit Partnern, praktikable und finanzierbare Lösungen für mittelständische Leasingunternehmen zu entwickeln.

Mehr Infos unter http://www.s-und-n.de/index.php?id=438&L=0

Bei schwülen 30 Grad "schwitzen" sich 13 Läufer/-innen durch die 5,6 km lange Laufstrecke in der Frankfurter Innenstadt. Dank der guten Betreuung und Vorort-Unterstützung des Organisationsteams konnte der Elekrolythaushalt anschließend wieder ins Gleichgewicht gebracht werden.

Von den teilnehmerstärksten Firmen sind wir zwar noch ein Stück entfernt, aber im kommenden Jahr werden wir einen neuen Anlauf nehmen. Neue Teammitglieder sind herzlich willkommen...

Dann könnte es daran liegen, dass Sie auch Teilnehmer an der
J.P. Morgan Corporate Challenge in Frankfurt sind:

- Sind wir zu langsam - dann sprechen Sie uns an...
- Sind wir zu schnell - dann rufen Sie uns hinterher...
- Oder verabreden Sie sich mit uns - vor oder nach dem Lauf...

Vielleicht sieht man sich am 09.Juni 2010 in Frankfurt.

S&N startet ebenfalls in den Frühling mit dem Aufbau eines Branchen-Marketings, an dem ich aktiv mitarbeite. Die MEiM habe ich genutzt mir die Vielfalt der Kommunikations- und Marketing-Möglichkeiten insbesondere für den Mittelstand hautnah anzuschauen. Besonders interessant war neben den zahlreichen Fachgesprächen, der Vortrag über Imagefilme als Kommunikationsmittel und Darstellung der Unternehmenspersönlichkeit. An dieser Stelle dürfen wir alle gespannt sein welche Impulse wir in diesem Jahr setzen werden.

Ihr S&N-Marketing Team

Für einen Rückblick ist es mittlerweile zu spät, schließlich sind wir bereits vollständig im neuen Jahr 2010 angekommen und der Blick ist nach vorne gerichtet. Die Skepsis, mit der wir in das Jahr 2009 gestartet sind, ist einem vorsichtigen Optimismus gewichen.

Ihnen und uns wünsche ich, dass dieser Optimismus durch die Entwicklungen im laufenden Jahr bestätigt wird. Wir werden alles daran setzen, Sie bei der Bewältigung der bevorstehenden Herausforderungen zuverlässig und kompetent zu unterstützen.

Ich freue mich, wenn Sie uns auch weiterhin Ihr Vertrauen schenken,
Ihr Josef Tillmann

Vom 27. bis 30. Dezember kreuzen internationale Großmeister neben Hobbyspielern aus aller Welt auf dem Schachbrett die Klingen. Insgesamt erwarten die Ausrichter etwa 200 Spieler, die in zwei Leistungsklassen um einen Preisfond von etwa. 4.000,- EUR kämpfen. Ein technisches Highlight setzt die Live-Übertragung im Auditorium. Zuschauer sind herzlich eingeladen, interessante Partien auf 3 Großleinwänden mit zu verfolgen. Besonders beliebt waren in den letzten Jahren auch die Jugendturniere, die dieses Mal am 29. Dezember ausgetragen werden. In 4 Altersklassen kämpfen hier die Youngster um Pokale und Medaillen.

Schach ist eine Sprache, die in der ganzen Welt gesprochen und verstanden wird. Das Schachspiel verbindet die Menschen, ungeachtet ihrer Herkunft oder ihres finanziellen Hintergrundes. Dieser Umstand macht es dem SK Blauer Springer Paderborn leicht, die Integration von Menschen mit Migrationshintergrund zu fördern. Dieses Ziel hat sich auch die S&N AG gesetzt.

Als Vorsitzender des Schachklubs und Mitglied des Organisationsteams bin ich für die Vorbereitung und Durchführung des Schachtürken-Cups verantwortlich. Ein Schachturnier dieser Größenordnung erfordert viel Zeit und Engagement. Doch ohne finanzielle und materielle Unterstützung wäre ein solches Vorhaben undenkbar. Als Mitarbeiter der S&N AG freut es mich daher sehr, dass S&N bereits seit 2004, das Turnier jährlich mit einem namhaften Betrag fördert.

Mehr Informationen zum Schachturnier finden Sie unter http://www.schachtuerken-cup.de.

Ihr Wolfgang Vullhorst

Das wichtigste Kapital der IT-Branche sind ihre Mitarbeiter, die ihre Ideen, Engagement und Zeit dem Unternehmen und damit den Kunden widmen und dies häufig seit vielen Jahren. Wichtiges Element bei der Bündelung der Mitarbeiterkompetenzen zu einem wertschöpfenden Produkt oder Projekt sind die Manager eines Unternehmens. Führungskräfte müssen heute mehr sein als nur reine Entscheider, sie müssen als Motivatoren fungieren, die agile Strategien mit Hilfe von Kommunikations- und Beteiligungskompetenz vermitteln und die Mitarbeiter „mitreißen“. Krisenlethargie, Panikmache oder Aktionismus sind fehl am Platze und verunsichern viele Mitarbeiter anstatt sie zu Höchstleistungen zu motivieren.

Aktive Einbeziehung der Mitarbeitermeinung ist Teil der S&N Kultur. Angefangen bei Informationsveranstaltungen zu Firmenstrategie und wirtschaftlicher Lage, über professionelle Mitarbeiterbefragung bis hin zu Führungskräfteschulungen für das mittlere Management und wichtige Schlüsselpersonen im Unternehmen. Die Arbeitsgemeinschaft Partnerschaft in der Wirtschaft e.V. hat die Mitarbeiter der S&N AG befragt und dem Unternehmen drei Sterne für partnerschaftliche Unternehmenskultur verliehen.

Das Engagement der Mitarbeiter zeigt sich durch „Freitagsveranstaltungen“ in denen Kollegen interessante Themen vorstellen und Wissen aktiv vermitteln. Darüber hinaus wurde eine Innovationsdatenbank für die vielfältigen Vorschläge und Verbesserungen eingeführt. Diese Instrumente werden aktiv gesteuert und gehören zu unserer Kultur, wie unsere Hausmesse. Diese dient insbesondere dazu wichtige Projekte dem gesamten Unternehmen vorzustellen und als Best-Practise von den Erfahrungen der Kollegen zu profitieren.

Sagen auch Sie uns Ihre Meinung, damit wir unsere Produkte und Dienstleistungen noch besser auf Ihre Bedürfnisse und Anforderungen anpassen können und wir gemeinsam die aktuelle Marktlage Chance nutzen.

Inoffizieller "S&N-Meister" wurde in diesem Jahr Nils mit einer Zeit von 18:45 min.. Knapp gefolgt kamen die anderen S&N-Läufer auf der 5,6 km langen Innenstadt-Strecke ins Ziel (hier muss das Fotofinish noch für die Ermittlung der korrekten Platzierung ausgewertet werden). Ein einsames, aber souveränes Rennen lieferte sich Petra und konnte damit erfolgreich den Titel der "S&N-Meisterin" für sich entscheiden.